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TECNICATURA SUPERIOR EN GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

Título que otorga: Técnico/a Superior en Gestión de Recursos Humanos.  Resolución n° 2162/21 MECCYT

Duración:  3 años

Días y Horario de Cursado:  Lunes a Jueves entre 18 y 22hs. Dependiendo de cada materia.

Inicio de Clases:  April 2026

Modalidad de Cursado:  Mixta

Alcances del Título:
EL TÉCNICO SUPERIOR ESTARÁ PREPARADO PARA: Participar y liderar equipos interdisciplinarios cuya función sea desarrollar procesos vinculados con la gestión de recursos humanos. Desempeñarse como participante o conductor de Programas, planes o Proyectos de evaluación, desarrollo y mejora de los Recursos Humanos de organizaciones públicas o privadas. Brindar a empresas, comercios, instituciones asesoramiento y asistencia técnica para la gestión de cada uno de los procesos de Recursos Humanos y para la conducción de las personas en general.

Plan de Estudios:

    Primer Año
     
  • ⚬ Comunicación. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Psicología General. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Administración. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Interacción Social y Dinámicas de Grupo. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Mediación y Resolución de Conflictos Organizacionales. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Práctica Profesionalizante I. (Anual)
  • ⚬ Unidad de Definición Institucional. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Reclutamiento y Selección de Personal. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Conducción de Equipos de Trabajo. (Cuatrimestral)
  • ⚬ Seguridad e Higiene Laboral. (Cuatrimestral)
    Segundo Año
     
  • ⚬ Administración de las Organizaciones.
  • ⚬ Teoría de los Grupos.
  • ⚬ Taller de Investigación I: Metodología de la Investigación.
  • ⚬ Inglés.
  • ⚬ Introducción a los Recursos Humanos.
  • ⚬ Comunicación Organizacional.
  • ⚬ Práctica profesional II.
  • ⚬ Planificación y Dirección estratégica de Recursos Humanos.
  • ⚬ Psicología Social y de las Organizaciones e Intervención Institucional.
  • ⚬ Relaciones Públicas.
  • ⚬ Introducción al Derecho.
  • ⚬ Problemática del contexto social, cultural y laboral.
    Tercer Año
     
  • ⚬ Informática y Tecnología.
  • ⚬ Taller de Investigación II: Metodología de la Investigación Social.
  • ⚬ Ética y Deontología Profesional.
  • ⚬ Inglés Técnico.
  • ⚬ Capacitación y Desarrollo de RRHH.
  • ⚬ Práctica Profesional III.
  • ⚬ Psicología Laboral.
  • ⚬ Sociología del Trabajo.
  • ⚬ Derecho y Legislación Laboral.
  • ⚬ Estadística.

Requisitos de Ingreso:

  • ⚬ Documento Nacional de Identidad, Libreta de Enrolamiento o Libreta Cívica original y fotocopia. Para los extranjeros que no tengan DNI, se requiere Pasaporte y si pertenece al MERCOSUR, será suficiente la Cédula de Identidad del MERCOSUR, también acompañado de fotocopia.
  • ⚬ Título o Certificado de Nivel Medio/Secundario/polimodal o constancia de estudios secundarios completos con la leyenda "NO ADEUDA MATERIAS".
  • ⚬ Fotocopia de partida de nacimiento.
  • ⚬ Si es mayor de 25 años (sin título secundario), realizar un examen nivelador.
  • ⚬ Certificado de Buena Salud expedido por un organismo público competente, que incluya grupo y factor sanguíneo.
  • ⚬ Realizar los exámenes correspondientes a la aptitud Psicofísica.
  • ⚬ Una (1) fotografía de 4x4 cm de fondo blanco.